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Matthias Maetzel

Über Matthias Maetzel

Dieser Autor hat noch keine Biografie hinzugefügt.
Der Autor Matthias Maetzel hat 29 Einträge verfasst.

Einträge von Matthias Maetzel

Achtsamkeit, Energie & Fokus, Focused Leader

Zen Leadership im Führungsalltag von Entscheidungen

Zen Leadership im Führungsalltag von Entscheidungen ist ein Weg. Ich habe durch das Erlernte auf den Zen Leadership Seminaren und das Praktizieren der Zen Meditation zu Hause meine eigene Mitte gefunden. Dadurch fühle ich mich kraftvoll und mit mir im Einklang.  Dennoch finde ich es manchmal schwierig, unangenehme und weitreichende Entscheidungen zu treffen, beispielsweise im […]

18. Juli 2019 von Matthias Maetzel
Achtsamkeit, Focused Leader, Kraftmitte, Zen-Leadership-Weg

Wie gehe ich im Alltag mit Zeitdruck und innerem Druck um?

Als Führungskraft genieße ich es sehr, im Rahmen eines Zen-Leadership-Seminars endlich einmal für eine gewisse Zeit Ruhe und innere Einkehr zu finden, gerade weil ich weiß, dass es danach zu Hause wohl leider nicht so bleiben kann … Zen-Meditation und der stressige Alltag scheinen auf den ersten Blick zwei Aspekte, die sich nur schwierig unter einen […]

18. Juli 2019 von Matthias Maetzel
Kreativität, Zen-Leadership

Zen in der Kunst der Kreativität

Zen in der Kunst der Kreativität läßt uns neue Chancen und Perspektiven erkennen. Es öffnet Ihr Bewusstsein und kann Raum schaffen für Innovation und Kreativität. So können Sie Ihre Visionskraft freisetzen und mit Freude und Verantwortung die Zukunft gestalten. „Kreativität ist Schöpfung. Alles ist reiner Geist und alles ist Schöpfung. Kreativität ist Schöpfung aus dem […]

4. Juni 2019 /0 Kommentare/von Matthias Maetzel
Energie & Fokus, Focused Leader, Kraftmitte, Zen-Leadership-Weg

Zen Leadership öffnet die Quelle innerer Kraft

Zen öffnet die Quelle innerer Kraft „Kraft“ als solche gibt es in vielen verschiedenen Erscheinungsformen, von außen oder von innen heraus. Der Westen schaut nach außen: Dort gibt es Kräfte, elektromagnetische Wellen, die wir am besten beherrschen. Smartphones sind ein Beispiel. Die atomare Energie ist ebenfalls eine Kraft, von der wir glauben, sie zu beherrschen. Vor […]

23. Mai 2019 von Matthias Maetzel
Orientierung, Weisheit

Ist Zen ein Weg, weniger Konflikte mit Menschen zu haben?

Es ist sehr unweise, auf diesem Planeten in der jetzigen Dimension einen Atomkrieg anzufangen, oder? Es sieht so aus, als daß ein paar Menschen das wollten. Ja, das ist die Problematik. Wir haben noch ein paar ähnliche Problematiken. Es ist auch unweise ein System zu entwickeln, in dem es immer mehr Menschen schlecht geht oder […]

9. Mai 2019 /0 Kommentare/von Matthias Maetzel
Achtsamkeit, mindful leadership

Mindful Leadership – Mit Achtsamkeit und emotionaler Intelligenz führen

Machtverschiebung von Hierarchien zu Netzwerken. Untersuchungen zeigen zudem die Führungsideale, die viele Menschen aus allen am Wirtschaftsleben teilnehmenden Generationen anstreben: Demokratisierung, Fokus aus Person, Coaching, Gemeinwohlorientierung Kooperative Teamarbeit, iterative testende Agilität, Entscheidungsautonomie Dynamische Vernetzung, solidarische Integration Übergang vom Verfügungswissen zum Orientierungswissen Aber wie kann ich mich als Führungskraft auf diese Anforderungen vorbereiten? Wie kann ich selbst […]

25. März 2019 /0 Kommentare/von Matthias Maetzel
Meditation, Releasing the Pressure - Stressbalance und vitale Energie, Stress, Zen-Meditation

Releasing the pressure, brauche ich das überhaupt?

Sitting like a rock – breathing like a butterfly –  Vier Tage Zen Leadership „Releasing the pressure“ im Kloster Buchenberg, ein Erfahrungsbericht… „Sitting like a rock, breathing like a butterfly“, dieser Impuls von Hans Glück (einem der Seminarleiter) vor der morgendlichen Meditation (Zazen) sollte zu meinem Leitgedanken während der vier Tage im Koster Buchenberg werden […]

21. Februar 2019 /0 Kommentare/von Matthias Maetzel
Achtsamkeit, Zen-Leadership-Weg

Intuition und Weisheit im Zen Leadership

Wie kann ich mich damit verbinden und gibt es eine Zen-Übung, die mich mit meiner Intuition und inneren Weisheit verbindet ? Auf jeden Fall, das ist die Grundebene aller Übungen im Daishin-Zen und zeichnet auch am alleestärksten das traditionelle, japanische Zen aus. Der Begriff ‚Sunyata‘ – der Leerheit – ist der Kern. Was hat Leerheit mit authentischer Führungskraft, mit Zen-Leadership zu tun ?

23. Januar 2019 von Matthias Maetzel
Zen-Meditation

Zen Übung und Zen Meditation – die Basis für Zen Leadership

Im Zen-Leadership-Seminar habe ich gesehen, daß die Kombination aus Zen-Meditation und eigener, individueller Zen-Übung mit ungemein hilft, die eigene Mitte zu finden und mein Hara zu stärken. In welchem Verhältnis sollten die einzelnen Elemente während des Seminars und auch später optimalerweise zueinander stehen ? Daishin-Zen und Zen-Leadership ist ein ganzheitlicher Ansatz. Der erste Schwerpunkt

19. Dezember 2018 von Matthias Maetzel
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Die Linie im Chaos


The Focused Leader – Die Kraft der inneren Mitte


Mindful Leadership – Mit emotionaler Intelligenz führen


Releasing the Pressure – Stressbalance und vitale Energie

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